变性晓薇txt 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 其他电影 2013

导演: 刘欢

剧情介绍

崇晓在碰到一个外星人之后 拥有了超能力 从此可以保护他喜欢的女孩 但就在一切顺理成章的时候 路薇却爱上了别人……崇晓在碰到一个外星人之后 拥有了超能力 从此可以保护他喜欢的女孩 但就在一切顺理成章的时候 路薇却爱上了别人……

评论:

  • 卫屹杰 1小时前 :

    老劇本的拼湊不過男主換女主。好兄弟換男主人。在和室裡打的那場戲從開頭一直到結尾都很喜歡,過癮!可惜劇本真的不行,最後批評西方吃禁一個人也顯得很單薄。女主是真能打就對了,女超人一樣的存在…搭出來的日本,怪怪的…總體劇本實在真的太老套了,可惜,三颗星给那场打戏。

  • 云诗 4小时前 :

    3.4/谢谢有爽到 意外伍迪和浅野的战斗力那么低

  • 卫家诚 9小时前 :

    英姿飒爽大女主,日本潮流风玩的很溜,颇有疾速追杀的味道

  • 卫昱伦 3小时前 :

    燃爆了,感觉就像女版,怒火攻心 疾速追杀,

  • 性江雪 3小时前 :

    日式酒馆打斗戏的色彩对比令人印象深刻,但其他动作戏设计就水平一般了。

  • 仲素昕 8小时前 :

    童年的缺失使现在的凯特身上有着诸多念想,炸弹柠檬、粉丝及父母。动作片想要高分,必须还得具有高层次的文戏,而家庭已经是陈年旧辞了。

  • 凡辰 1小时前 :

    R级的爆头和火拼,阴谋论和女性意识都是这几年商业电影的流行词汇,似乎换上哪个大龄女演员演都一样,唯一能让人放心的是这股风潮肯定不会演变成8,90年代硬汉动作片的垃圾堆。

  • 怀曼冬 9小时前 :

    虽然故事结构老套阴谋论,但整体手法枪战武士刀还是很凌厉的,整体没有过多拖拉,能让人看下去!

  • 容余妍 8小时前 :

    又是你啊5迪(白眼)…什么鬼都要2022了,03年的杀死比尔甚至可以甩这个10条街,自以为用了点赛博朋克元素就以为我会买单嗷?能不能有点独特的创意啊能不能?

  • 夕尔容 4小时前 :

    7分吧 老套的剧情 带感的搏斗场面 最后我是冲着哈里森看的片 才发现 哥们打了个酱油

  • 文涵 2小时前 :

    《赛博朋克2077》歌舞伎区既视感,反转虽然能猜到,但是真的不喜欢。前半段多带感啊,越往后越垮,

  • 司马静枫 9小时前 :

    故事还是那样的故事:我要退休,头儿不干,然后就是背叛,然后的然后我为了复仇和全世界干。。。

  • 壤驷欣嘉 0小时前 :

    不是所有想演打戏的女明星都能做到查理兹塞隆在极寒之城 Atomic Blonde (2017)里曾做过的那种酷。

  • 巢秀兰 8小时前 :

    也没有啥情节,也不需什么情节,就是看里面的打打杀杀。#20210918

  • 宇怜烟 4小时前 :

    东京街头,粉色跑车,Blooming。钋-204 结尾,最后一眼的招财猫 さくら きれいです。れをる 金字塔

  • 凯杞 3小时前 :

    同类型的片子,要翻过多少烂片才能发现一部好看的?这就是那部好看的!表演、城市的烟火气、节奏张力都~完美!

  • 慧洁 0小时前 :

    kate,lucy,以后的女杀手电影世界是不是都是以女性名称作为标题了哈哈。完成度还算挺高的类型片,俗套剧情还是存在:1.恩师是敌人 2.开头立flag会倒 而且核辐射还能到处跑不辐射别人也有点奇怪。但Ani和Kate 的人物刻画其实挺饱满的,只是没有深挖她们的感情,V作为恩师向boss转变过于突兀,悲剧性不足,而且转变后的行为很蠢,成了一个扁平人物(居然在小女孩面前和Renji交谈所有的秘密,就差对着她直接说我是坏人了),结尾收尾也有点突兀,可以有更多铺垫的,算是合格的类型片吧,唯一创新点是最后联合黑老大复仇。小女孩-kate-黑老大都是被家人抛弃的映射关系,这个做的还挺妙。

  • 宝雨信 4小时前 :

    只能说还行,主角不够酷。确实没事做了,可以看看。

  • 坤晨 4小时前 :

    网飞现在烂片太多了,这部不烂,其实剧情一般,几个反转也是套路了,不过除非是悬疑片,不然好像也反转不下去了,节奏很紧凑,作为一部女性动作片,动作戏从头到尾很舒服,不像某些磨叽的要命的电影。本来打算三星的,但是这个结局很赞,原以为会是合家欢结局给凯特安排个解药,凯特比那种主角光环不会死的来得真实多了。就是小女孩对凯特的那一枪有点扯,以及我觉得凯特向小女孩道歉,小女孩也该道歉,因为她头脑简单居然相信了V,但凡用脑子想想。凯特的任务是上司安排的,这上司才是原罪啊。对凯特的挣扎和复仇的刻画,做到了火药奶昔没有做到的。

  • 卫泰然 0小时前 :

    这片里的日本人绝对是我看过的英语说得最好的一群吧。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved