老妇肥逼网 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2006

导演: 林善爱

剧情介绍

  讲述现年69岁的“孝贞”在医院被29岁的男护士性侵,经过长时间的思考,她把这件事告诉了和她住在一起的“东根”并一起报了警,然而,警察和周围的人都认为这是不可能的事,污蔑“孝贞”是老年痴呆患者,法院也以年龄的悬殊为根据,事件的偶然性不足为由驳回了拘捕令。然而“孝贞”并没有因此屈服,而是鼓足勇气继续向前走。

评论:

  • 沈寻冬 2小时前 :

    妆容风格和调色是比较不喜欢的部分,陈赫的角色稍显多余。除此之外,我个人不太喜欢这部电影,女儿的主旨是看看妈妈少女的时候让妈妈做个快乐的人,但是这个电影分成了两个我尤其不喜欢的剧作容易写到部分,一是女性内卷,在厂里李焕英和王琴几乎是全方位的比较,如同职场撕逼;二是认为女性改变婚姻即是改变人生这样的表面观点。这里的李焕英实际上是空洞的,是贾晓玲一厢情愿的徒劳无益的自我救赎,而李焕英是什么样的人仍然未知,连最后那笔三年地下情的心意,都在这场闹剧中变得无影无踪,属于李焕英的部分有哪些,这才是出去了母亲身份的她,无论是少女的她,还是穿越回去的她,她是作为爱贾晓玲的人而在于过去,而不是作为成为母亲而爱贾晓玲,尤其贾晓玲从头到尾都在撒谎,自己在这份爱中就是重复的再见到了妈妈一次,但这欲望确实是真诚而质朴的

  • 雅婷 2小时前 :

    这部电影不差,但成为春节档票房第一。。。只能说明这个春节档真的没啥好电影了。个人认为电影停在年轻的母亲的那个转身刚刚好,后面的回忆真的过度煽情,把本可以给每一个母亲和女儿的电影,变成了献给一个具体的人的电影。不过贾玲的本意也许就是如此。

  • 纵音韵 1小时前 :

    肖像式调度和表演

  • 解涵畅 7小时前 :

    一般,感觉各方面都缺点什么,另外这电影不适合过年看。

  • 采琛 6小时前 :

    小斐边喊着“我的宝儿”边双手张开朝着贾玲奔去那一幕哭得我可大声了……女性导演镜头下下的女性都好美啊。

  • 梦颖 7小时前 :

    我们尊重贾玲对母亲的爱,可谁来尊重电影呢?

  • 蓝巧香 1小时前 :

    前半截是个二流小品!

  • 雪涵 4小时前 :

    平心而论,这部片子有的地方像小品,有的地方衔接有问题,有的地方处理得太简单,但是,这些都掩盖不住这部电影的真诚与真心,真是熠熠生辉,灼人眼睛,让人反复落泪。尤其是电影后半部分的那一处反转,反转得非常高级,熨平了前面不顺畅的一切。

  • 钦代珊 7小时前 :

    Locarno电影节看的,一个沉重的故事,普通人被裹挟在时代的巨流,无路可退

  • 禚阳舒 6小时前 :

    前面一直笑,后面眼泪不住地流。知道是真实情况改编后,觉得贾玲在片中的眼泪都是真的。

  • 玄方方 1小时前 :

    “作品”这个词是自己叫的吗。。

  • 老清俊 3小时前 :

    让这部电影挂在中国影视的前列,告诉所有电影人,电影是抒发自己情感引起全国共鸣的好办法,质朴的手法、真挚的感情就能获得观众的理解。

  • 薇俊 6小时前 :

    贾玲的确用心拍摄了这部电影,真情实感在影像的流动间溢出屏幕,对母爱的赞美让我们感同身受,很好地做到了共情,可惜这不是电影的评判标准

  • 茂胤运 9小时前 :

    太狗了,电影院哭成一片,太过分了,大过年的。怎么可以这样。

  • 树夜天 8小时前 :

    真的再次看不懂豆瓣评分,就这8.1?母女情刻画有细节,但也没多细腻,全片无高潮,笑点也比较low和过时。都说看完哭的稀里哗啦,我却没看出任何煽情的点,反正撕妈妈结婚证这点让我对这片太无语了,你可以表达对妈妈的爱,但你不能无视你妈妈的感情,你爸爸更不是透明人。

  • 礼恨桃 5小时前 :

    但这并不是电影想要表达的主题,电影想表达的是,你的母亲觉得有你这样的儿女,就已经很幸福了。

  • 郑海亦 7小时前 :

    听说这玩意还能出口国外,真把自己当啥了

  • 邰涵涤 6小时前 :

    题材很容易共鸣,不代表就拍的很好,就很中规中矩,甚至不如唐人街

  • 辰运 3小时前 :

    春节档电影票价很贵,选来选去还是看了这部,倒不是喜欢沈腾和贾玲,而是抱着宣传的噱头:喜剧片才带着爸爸妈妈去看,看完之后只有一个感觉,喜剧片不是各位的噱头,特别是春节元旦这样的档期,还有希望各位对喜剧演员的包容度稍微减一减,沈腾贾玲尴尬至极,还有一个要命的陈赫。。。。

  • 晓树 2小时前 :

    贾玲还是适合做小品,她的表演方式、她的叙事能力都更适合能和观众互动的、短小精炼的舞台而不是要被观众一帧一帧检视的电影。更何况她非科班出身,参与电影项目也不多,要执导筒讲故事就更是自曝其短。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved