剧情介绍

  影片《生死罗布泊》讲述了70年代末,一支由八人组成的地址科考队进入罗布泊,为国家寻找钾盐的故事。因为钾盐为国家的稀缺战略资源,所以地质队员们都以找到钾盐为己任。在经过勘察后,地质队员们把目标锁定在被称为“死亡之海”的罗布泊地区。影片一开始,就将一个天地苍凉、荒无人烟的西部景象展示给了观众。既让影迷见识了勘探队员未来工作环境的艰险,同时又将一种寂寥粗犷的自然之美,深深的刻印在观众的心里。

评论:

  • 无嘉庆 8小时前 :

    本片是派派Chris Pine和本福斯特继《怒海救援》、《赴汤蹈火》后第三次合作。派派年纪大了也开始接自己的《John Wick》了,类似基努里维斯、连姆尼森的中年硬汉,希望能够通过动作片再次向好莱坞证明:我还没老,我还能打!剧情来说依然是美国退伍老兵被坑然后复仇的故事,但是节奏把握的非常到位,103分钟毫无拖泥带水,重现了谍影重重般的追杀、反侦察?真实肉搏,让我这个动作片爱好者大呼过瘾。最后赞一下亚马逊,这片子本来美国时间4月1号上线的,但是资源提前一天流出了,今天就能在家同步北美院线爽上流媒体4K真是太爽了哈哈哈。

  • 怡格 6小时前 :

    算是间接地承认美帝内部有人搞阴谋,诸如病毒啊疫苗啊啥的~~~~~~~~~~~~~

  • 宫家馨 7小时前 :

    啊?合着搞这么大阴毛就是boss自己的组织?各种逻辑不通,除了派恩还有看头。。。各种蜜汁闪回。。。唉,好了好了,我知道你们美帝退役特种兵都不容易,不如来天朝当个UP主?

  • 宾静槐 8小时前 :

    我直接从半小时处看观感并无影响。动作戏及格线之上,再加上点战争鸡汤

  • 乐子默 3小时前 :

    虽然用一个AI芯片让人脱离轮椅有点夸张,不过用AI来辅助人脑应该还是有可能的。情节比较紧凑,场面也算是经典宝莱坞风格

  • 冉痴香 2小时前 :

    小烂片。首先剧情烂,但帅哥男主还可以救一救,偏偏选了个Chris Pine——我真的全方位360°无死角打咩。

  • 商巧风 7小时前 :

    虽然故事完整但还是觉得结尾有点仓促,后半程不好看。

  • 卷建德 2小时前 :

    非常割裂 动作戏蛮好的 文戏也还行 但是整个逻辑和故事走向…………有几个点是不是太轻描淡写了……反正看完很无语

  • 之嘉许 1小时前 :

    商业片的味道突突突的!!!印度人工智能都能拯救国家了欸、溜的、我们的人工智能还在下围棋🤔

  • 己澎湃 4小时前 :

    不得不说,印度神片的摄影、音乐、美术和节奏都相当在线

  • 喆轩 4小时前 :

    3分了 不能再多 剧情和拍摄都有点老了 最后把坏蛋除掉 男主存活下来 感觉有2?

  • 伟平莹 1小时前 :

    73/100。直观上,本片在歌曲与编舞上的吸引度,让《致埃文·汉森》马上变得毫无魅力;话题上,对于LGBT人群中不常出现在影视中的“T”的深度刻画,也比《致埃文·汉森》并不稀奇的青少年危机问题变得没了什么意思;但是在剧情上就跟《致埃文·汉森》半斤八两了,虽然都有一些不那么平庸的点(《致》的善意谎言的建立和戳破、本片中认清“道不同不相为谋”的事实),但整体还是有些没劲甚至不符合电影的定义,而本片更是利用了许多煽情的桥段来扭摆观众情绪,一下子让逼格降了不少。不过对于人物的刻画还是很丰满的,男主和Richard E. Grant自然不必说,但让我印象最深刻的却是Sarah Lancashire,她可能塑造了今年最伟大的母亲形象,而她角色的所作所为,更可以让某个还将“娘炮”视为错误的国家自惭形秽。 @2021-10-12 17:07:04 @2021-12-23 01:22:14

  • 台宵晨 3小时前 :

    决战部分的动作戏好仓促。男主上级帮男主杀自己金主缺少说服力。

  • 同瑞锦 2小时前 :

    唯一不合理的就是,哥俩找boss复仇的时候,那兄弟竟然长时间站在最亮的路上开枪,暴露自己。😂

  • 宰令慧 2小时前 :

    派派在里面好沧桑……这电影还行吧,不过可能不是我喜欢的类型看着有点乏,估计最近枪战类看多了有点疲劳了

  • 喆澄 9小时前 :

    没什么起伏,动作戏还可以,就是最后反派死的太快了,连个打斗都没直接秒。

  • 卫志红 8小时前 :

    不出一百字能完整描述的剧情。。辛苦导演了能拍这么长

  • 户晓旋 0小时前 :

    几段枪战有点谍影重重的意思了,但整体剧情冲突不够强烈,缺少情理之外的反差

  • 卞若淑 2小时前 :

    动作戏也能拍出歌舞升平的感觉,也是印度电影特有的风格了…

  • 尉泽雨 7小时前 :

    最后半小时,导演:没钱了没钱了,赶紧,就这么招了,拍完收工!!!

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved