暴走的山兔怎么过 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 其他电影 港台 2000

导演: 郭慧敏   

剧情介绍

备案编号:1904073140202021王栎鑫、陈翔、刘忻三大人气王将组成最受争议的“暴走一班”,主打“兄弟情义、成长中的叛逆”概念,用“暴走”的拍摄视角,诠释了一种新的态度和信仰,从而引起热血青年们的共鸣。最值得一提的是,这一次的微电影里面,三大“人气王”王栎鑫、陈翔、刘忻将有一场不同寻常的“三角恋”…备案编号:1904073140202021王栎鑫、陈翔、刘忻三大人气王将组成最受争议的“暴走一班”,主打“兄弟情义、成长中的叛逆”概念,用“暴走”的拍摄视角,诠释了一种新的态度和信仰,从而引起热血青年们的共鸣。最值得一提的是,这一次的微电影里面,三大“人气王”王栎鑫、陈翔、刘忻将有一场不同寻常的“三角恋”…

评论:

  • 任冬梅 5小时前 :

    因为员工着实也是不靠谱,导致没看出什么黑色幽默的讽刺…

  • 妍鹤 7小时前 :

    谁能想到呢,十几年后,在贺岁电影寻找到了小品全盛期(赵本山小沈阳)的既视感:设置悬浮剧情离谱,但全凭演技和信念感使得一切顺滑、合理化。所以观影氛围非常好,很多次哄堂大笑,但这种真的算电影吗?

  • 卫河伶 6小时前 :

    本片质量尚可。开头有点小尬,但到中期“杀手卡尔”入戏时就渐渐入境了。虽然不是开心麻花公司出品,但毕竟是该团队的演员主演,演技都是有所保障的。

  • 匡雅珺 5小时前 :

    巴登老师把一个道貌岸然的老板气质拿捏的死死的。本是西班牙的故事,却读出了不少中国的“心眼儿学”。

  • 呼泰初 2小时前 :

    去看了魏翔沈腾艾伦火之前的小品,魏翔演技这一块确实做得很好。但是这部剧除了魏翔的演技就没什么了

  • 哲振 9小时前 :

    很想多给魏翔一颗星,但是电影后面实在是有些垮

  • 东方夏旋 5小时前 :

    还可以吧,还算不错的一部电影,但就是没到我喜欢的那个点上

  • 可静 0小时前 :

    。表面清清白白良好模范企业家,高贵邀请函随手送人。你把我当兄弟,我当成你女婿。

  • 巢秀兰 0小时前 :

    很好看很好笑!煽情也恰到好处完全不尴尬!是那种又有笑点仔细想想又很辛酸的荒诞电影。

  • 卫政 2小时前 :

    口口声声待员工为子女的好老板 其实只是为了自己的利益 为了维护企业知名度 所说的借口 势力自私

  • 侨云梦 9小时前 :

    基本上看不懂作者在讽刺什么,这老板放我们这确实属于好老板啊?

  • 吉俊茂 4小时前 :

    7 资本的循环,墙上的奖杯代表了资本利益,高高在上。在我们看来只是见不得阳光。加上子弹的天平,讽刺,直白。女员工看似反制了老板,最终也只是资本的一部分而已。

  • 卫敏 8小时前 :

    一个生产天平的工厂,短短几天内发生的事,被电影演绎到极致。一堆琐碎小事,工厂内部各种矛盾,随着评选的进行,都爆发了出来。哈维尔·巴登所饰演的老板,自称是工厂的家长,就如同工会主席、妇联主任一样,忍辱负重,到处奔走,到处做思想工作,确乎像个好老板。想想国企领导,有谁能做得到?可惜怀柔那一套做了半天,效果却不佳,还被人拿捏。最后心狠手辣,才勉强把事情摆平。影片一路黑色讽刺,却也能看出做企业的艰难。故事讲述得不错,巴登的表演颇佳。

  • 宇喆 2小时前 :

    虽然全片充斥着对资本家伪善的讽刺,但放在我们的大环境下看着巴登饰演的黑心老板的所作所为顿然觉得这确实都不是事儿;巴登的表演相比拿下奥斯卡提名的《里卡多一家》可出彩多了 ★★★☆

  • 墨山菡 7小时前 :

    这招其实不新奇。应该说,很难得开心麻花在用脑子而非段子搞笑。舞台式布景打光做得不错。而既然他们演的就是烂演员,夸张就不足挂齿了。

  • 拱平文 9小时前 :

    喂中国观众吃这种地沟油挺好,富了片方,病了观众

  • 慧梅 3小时前 :

    忽悠演员陪自己做戏,在去年的贺岁电影《大红包》里也有出现。只是《大红包》的成效不尽人意,而《这个杀手不太冷静》在母题运用、故事叙述等方面就比前者要娴熟不少。

  • 严宏伟 2小时前 :

    所谓的平衡?维稳?Javier Bardem老得有点快啊

  • 佴浩宕 5小时前 :

    七分吧,当中有致敬《雨中曲》和《荒野大镖客》,一般关于电影的电影,都会让我提升好感。大过年的春节档就是需要这种喜剧片,不搞低俗笑话和屎尿屁。虽然是翻拍,手法也是利用“信息不对等”造成笑料,但是可以认为是国内翻拍电影的优秀本土化范例。魏翔首次担当男一号,整体表现很不错,证明开心麻花离开沈腾,照样可以支楞起来。

  • 日然 9小时前 :

    说是和除了雇佣小混混,其他的方面离一个合格的经理人差太远了,心太软

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