破冰者大结局是什么 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 国产剧 2009

导演: 苏万聪

剧情介绍

  饭饭(姚笛 饰)、大虾(任重 饰)和老刁(郑雅文 饰)是感情十分要好的好友。饭饭在大学时代曾经有过一份甜蜜的恋情,之时这份恋情随着大学生活的结束而烟消云散。之后,饭饭终于找到了母亲满意的男友,哪知道就在准备步入婚姻殿堂之际两人的感情产生了翻天覆地的变化,与此同时,饭饭和初恋王路易(吴卓羲 饰)重逢了。
  大虾暗恋着身为平面模特的史燕(种丹妮 饰),然而面对着光鲜亮丽的佳人,大虾选择将这份感情深深的埋藏在心底。老刁是一个坚定的不婚主义者,从来不相信婚姻能够带来幸福一说。某日,三人结伴参加一场热闹的派对,隔天醒来,三人发现他们竟然在一夜之间都成为了“已婚人士”。

评论:

  • 系慧晨 1小时前 :

    最后对视说i do 那里差点没绷住

  • 通念文 6小时前 :

    最后的反转,有预感,还是很不错,题材不错,人性反应也很有阴暗面

  • 费莫鹏涛 0小时前 :

    马亲王一贯的高开低走

  • 祈绮南 5小时前 :

    节奏很快,反转精彩,如果没有看过小说和剧,应该猜不到走向。编剧下了功夫,把长篇幅小说合理化成为2个小时的电影,有取舍,有侧重,有创新,主线明确,人物饱满。没有强行配对深挖感情戏,寻宝探案解密爱好者在这一点上狠狠赞了。比剧好看。

  • 郏红英 5小时前 :

    2.5。难得在影院看到一部国产类型片,首先得承认观感是愉悦的,但细节做得很不好。仅看那些古董,没有任何美感可言,那对青花瓷缸,白送都没人要……主角们卖弄的鉴赏门道逻辑不严谨,更不成体系,吴清源等典故的引用太表面了,可见编剧并未做足功课,以至于古董局中局,只看重局的设计,而本来能传递更多信息的古董被忽视,在视觉上也就失衡了,因为这会导致导演的镜头无所适从,没足够的信息量可捕捉,后期只能靠碎片化的剪接推进悬疑,于是从头到尾都没找到章法。

  • 桃锦 4小时前 :

    好久没看到这么规整、标准的商业类型片了,基本水平都在,真是全靠同行衬托……

  • 行含双 1小时前 :

    无论奉之帝王朝堂,还是藏于济公庙宇,佛皆用善念渡劫世人。无论身居五脉之首,还是统领朝奉之业,人都因贪念劫掠古物。佛不论抱身还是法身,人不论外寇还是内盗,无论鹿走苏台的王朝,还是鱼沉雁杳的父亲,无论张僧繇的画,还是宝志和尚的皮,都指向那尊玉佛头。那佛守住几代的功德,笑看世人的贪婪。

  • 盈泰初 5小时前 :

    观感不像现代电影,大ip产物,剧作和拍摄手法也过于陈旧,所有人的关系都毫无火花,走马观花看似挺热闹,but空洞又僵硬.

  • 桂美 7小时前 :

    悦也没有正面回答

  • 馨慧 8小时前 :

    韩国现在校园暴力问题很火,本片精彩的在后面,一步一步交代绝不在前面露出一点线索,确实,比起那三个施暴的孩子,律师的孩子更坏,人性的劣根性最后表现无疑,孩子像爸爸。

  • 茅采绿 1小时前 :

    自洽都做不到是不是?

  • 运晨 3小时前 :

    多一星鼓励分,书粉并不满意,但的确将原著体量的故事压缩在一部两小时电影中已经非常不容易。改编很聪明地抓住了寻找真佛头这一重点线索,五脉和老朝奉等更加错综复杂的前尘故事被作为引子和一点叙事提及,错落有致详略得当。付贵的角色被提到了更重要的位置,成为许家三代的目击者和参与者,甚至和许愿缔结了某种父子关系。葛优老师也一如既往地把喜剧和严肃交织的多层次角色演绎得很不错。主角的出场设计很快捷,角色性格建立和传达效率很高。整体观感是很紧凑的。特效做的蛮好,很给整部影片提气。

  • 郗才捷 7小时前 :

    评分这么低是对韩国电影有偏见吗?轻轻松松甩中国电影一百年

  • 橘璇 8小时前 :

    (要不然选角大失败!)

  • 蕾璐 4小时前 :

    就算大家对同性表示理解

  • 訾佩珍 9小时前 :

    李芯悦这个演员真的还蛮可爱的

  • 顾叶帆 4小时前 :

    翰洁不是主谋可以看出来 但是他其实是最初的受害者倒是没想到 三个更有权势的父母紧密地团结在一起很真实 智浩一直没有说出真相也很真实(谁没在期待她翻供呢)最后的真相不过也是校园霸凌的恶果罢了

  • 贯琴音 3小时前 :

    鉴宝的时候特效绝了氛围也挺到位。叫爸爸那段笑死我了,就是结尾有点匆匆。

  • 皇甫驰鸿 3小时前 :

    一顿操作猛如虎,合着还是送国宝给日本的汉奸?……囧rz,太多的莫名其妙了。

  • 虞俊贤 9小时前 :

    本以为会是很传统的剧本,没想到还留有最后的反转,最后的镜头看出了“+“父爱的伟大”+”,全员恶人

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved