电视剧一路向前 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 喜剧片 2015

导演: 侯亮

剧情介绍

  牛顿(陈赫 饰)是一位极其平凡的青年,大学毕业后进入公司工作,一年过去,依然混得不温不火,前途暗淡。牛顿暗恋着同事姚姚(姚星彤 饰),但他深知美丽火热的姚姚和默默无闻的自己并不属于同一个世界,况且姚姚已经有了帅气多金的男友,身无长技的牛顿完全没有实力与之抗衡。
  某日,公司下派了一个前往纽约公干的绝好机会,公司里几乎每个人都野心勃勃,想要得到这个机会,牛顿当然也包括在内。在好友卡耐基(常远 饰)的怂恿和建议之下,牛顿为了得到工作简直厚颜无耻不择手段,与此同时,姚姚的感情却遭遇了危机,在事业上亦陷入了瓶颈。

评论:

  • 铎沛文 9小时前 :

    本身也没抱期待所以果然就很平平无奇,但是年末不带脑子看一下还是挺愉快的,就像来见一群久违的熟人们,一些笑点还不错,姜河那那条线最有意思,李东旭那条线最无趣,另外元真儿的演技好尬呀...

  • 贝嘉致 8小时前 :

    想搞成韩国版真爱至上,火候还是不够,不过在这时节看着依然是温暖的。

  • 智和硕 3小时前 :

    只适合在圣诞节当天晚上吃饭时候打开的下饭电影。

  • 金宏远 7小时前 :

    内容冗长无聊,毫无重点,角色塑造生硬,念词机器,打一分是因为没有0分,味同嚼蜡,无聊至极,堪称华语电影史上的灾难。

  • 鸿栀 1小时前 :

    比起《新年前夜》碎片式的展开,用饭店的人情冷暖串联与贯穿整个故事显得要规整许多。当中所发生的不同故事有邂逅、有救赎也有几分痴傻的节日限定浪漫;一干俊男靓女实力派等各路类型人马依次填充,可看性也高了不少。郭在容还能否收获导演上的成功依然是个疑问句,但这次“出牌”足够安全、可期;也在岁末之时,完成了合理的登场。姜河那与郑进永最佳,金英光最可~~

  • 靖语冰 3小时前 :

    这是韩国版《love actually》?那确实任何片段都超越不了

  • 漫俊杰 6小时前 :

    人类俗套爱情合集,整个电影俊男美女都一对一对,只有李光洙是真喜剧人。不知道这个电影什么时候拍的,2022年跨年,但是为啥整部电影一个戴口罩的都没有!没有!

  • 然濡 9小时前 :

    真的特别感人,触发自己对父母的不同时期的爱的感触

  • 臧修美 0小时前 :

    看得出在致敬真爱至上,预言家、艺人和经纪人都对上了,感觉打到人心里的力道弱了点。光洙泪眼婆娑可可爱爱,其它几对也都挺有爱的,合格的合家欢贺岁片。

  • 柯语燕 0小时前 :

    我好像每年都会浪费那么几个小时在这种众星云集合家欢贺岁片上……

  • 邵梦秋 1小时前 :

    3.5比较喜欢叫醒服务那条线索,其他的线都没啥感觉。

  • 耿涵菡 4小时前 :

    也许这样的电影很适合在暴力犯罪的人群中播放,它有它现实中极其重要的意义,也有它超越现实的意义,最后一刀一刀又一刀,你说它是救赎也好,说它是忏悔也好。

  • 谷安 9小时前 :

    事实证明 这么多年过去了 真爱至上只有一部 其他的不是邯郸学步 就是狗尾续貂 不管故事逻辑 所有的关系都因为年末的气氛加上爱这一个字 变得美好甜蜜 小时候看还觉得浪漫 现在只剩下虚假了 所以说长大是不是好事呢 连童话梦都做不了了 允儿还是很美 但戏份也太少了 而且这个颜值气质 怎么也不像个没人关爱的接线员 韩智敏和李栋旭的两条算是最主线的剧情 也是最老掉牙的套路 只有屋里光洙在爱情电影里也只能谈工作 两星半 只当看个热闹吧

  • 罕雅楠 9小时前 :

    酒店背景下,平凡又有点老套的几个爱情/友情故事,不过作为贺岁片看还是觉得很温馨~每条线都有一个大牌撑着很养眼,智敏欧尼太美啦!

  • 许理群 6小时前 :

    姜河那承包了全片的笑点

  • 马佳春桃 1小时前 :

    被林允儿和姜河那的高甜片段骗进来的,还以为是什么惊心动魄的爱情故事,好家伙整一出韩国版《真爱至上》。养眼是真的,老土也是真的,好在韩国人还是有点认知在,没把总统从修罗场里拖出来谈恋爱。

  • 范姜凯安 8小时前 :

    比起《玩家》,这片成色和深度上了几个档次。虽然片头玩的伪长镜头有点刻意,但是很好地呈现了苏乌交替那段时期的纷乱和癫狂。劈友部分的暴力程度可见一斑。总体是一部充满宿命感和因果报应的片子。

  • 运梓敏 7小时前 :

    也许这样的电影很适合在暴力犯罪的人群中播放,它有它现实中极其重要的意义,也有它超越现实的意义,最后一刀一刀又一刀,你说它是救赎也好,说它是忏悔也好。

  • 有雪晴 3小时前 :

    时不时会出戏

  • 端木晓蕾 4小时前 :

    像是每年的香港贺岁片了

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved