美国虎爸 不过有目标且一直在努力前进的人值得尊重 史皇演的没话说啊 一掌拍出个影帝是玩笑啦
真是服了
故事其实蛮工整的,而且也没有什么拖泥带水的地方,关于美国梦仍是那么明显,不是人人都可以轻易成功。不多不少带有政治正确吧,种族歧视、性别歧视等等,都踩在了现在的风口上。
《King Richard》唯一的可取之處就在於,即便大小威最終成功了,卻依舊無法減輕我們對於Richard的教育方式、商業頭腦引起的無數爭議和厭惡感,Will Smith演活了人設的精明勢利、全方位控制子女成長的家族式暴君, 而且導演有意識地利用黑人/女性議題包裝潛在的「凡事必先有計劃」成功學崇拜,這在荷里活看來本就是一項極具商業價值的人物傳記模式(在人物原型功成名就的基礎之上助其「重返」榮耀,再往既定的「成功」裡面注入針對不同族群、膚色、性別等社會意義,等待口碑和票房雙豐收),一宗穩賺不賠的投資買賣。早已過時落後於時代的創作觀根本不是問題,將關於成功的勵志幻夢一直延續下去(同時還能賺錢拿獎到手軟),這才是如今荷里活工業真正在想在做的事情。
威尔史密斯演技的确很好,将一个父亲表现得十分立体,让观众对他又爱又恨,国王理查德只是一个家的国王,实际上他还是一个父亲。
角度选得好,群像塑造得好,落点也落得好。当然,故事的参考价值是相当有限的。稍微了解竞技体育的人都知道,在什么计划面前,最终比拼的都是运动员自身的天赋。史皇终于放下了自己精英的样子,也贡献了堪称自己生涯最佳的表演。
威尔史密斯演得再好,最后真人出镜的五分钟吊打前面所有。
“我不像你,不需要这世界告诉我我很棒”
人物写得好,选择这个父亲为切入点很讨巧,但不得不承认是正确的。
威廉姆斯两姐妹的老爸可以说是奇才吧,育儿的典范!在物质最贫乏的生活环境中,一方面从小给小孩和家人灌输概念“你是最棒的,一定会成为世界第一”,另一方面通过一步步,脚踏实地,日复一日的训练,但同时坚定的让小孩不要放弃学习知识,不必过早的进入成人的功利游戏里,最终果然一切都在“计划之中”。
觉得男主的教育方式真的不咋地,之所以还能成功,完全是因为大小威天赋太逆天了。换句话说,要是大小威没有成功,那他只是一个自以为是的控制狂父亲。
跟着剧情走我也很不理解父亲的计划,走到最后才惊愕这一盘大棋。Smith温和锋利的演技确实影帝。片尾bgm+原人物更加震撼
3.5吧,大威小威成名之路,The most strongest, the most powerful, the most dangerous creature on this whole earth is a woman who knows how to think. Ain't nothing she can't do.
美国虎爸 不过有目标且一直在努力前进的人值得尊重 史皇演的没话说啊 一掌拍出个影帝是玩笑啦
角度选得好,群像塑造得好,落点也落得好。当然,故事的参考价值是相当有限的。稍微了解竞技体育的人都知道,在什么计划面前,最终比拼的都是运动员自身的天赋。史皇终于放下了自己精英的样子,也贡献了堪称自己生涯最佳的表演。
有威爾史密斯在,整部片就像服了定心丸一樣。可以說是非裔版我和我的冠軍女兒,現實中的冠軍姊妹也有親自擔綱監製,力求做到不違背史實的真人真事描寫。跟阿米爾罕的冠軍女兒一樣,有衝破階級的反叛、嚴厲的父愛,外加身在美國的種族隔閡。電影著重在大小威廉斯成名前的過程,一般體育電影是越多賽事越能呈現角色的蛻變,這部的賽事反而非常少,除了是父親本人的堅持外,也是為了要襯托不鳴則已,一鳴驚人的話題性,準備好了再上場,為了避開小時了了大未必佳的循環,威廉斯古怪又大男人的教育方式讓人看的又恨又癢,影片著重在家庭、訓練過程,家庭佔最大幅度,父親大男人主義式的教育方式,影片也透過妻子一角適度給出批判,讓孩子抉擇自己的人生該怎麼走,基本上算是合體的體育勵志片,在贏之前,仍然要體會過失敗的滋味,才知道下一次該怎麼贏。
坦白说,因为之前蛮期待的,结果是有所失望的。大小威的成功,肯定是离不开男主父亲的培养,甚至至关重要,但抹杀她们的个人努力和选择,女性自我的力量就被削弱了,包括母亲的声音,虽然有不满,但却也是接受后的抱怨,而非突破性的举动!威尔·史密斯的演技一如既往,拿了奖,我只能说,是对《幸福来敲门》的补偿。另,家长的控制欲,有时也挺可怕的,要有所警惕,辅助引导,不要替他/她决定人生~
很工整的颁奖季传记片,就是没有啥过多的亮点。
同样在今天身为少数族裔star的球迷能强烈的感受到,在又一年的外卡参赛中,坚忍的拿下每一分,拿下无数的种子,经历每一场,一路杀入决赛经历一次次的2-1。即使经历失败。你也能感受璀璨若坚忍若伊斯坦布尔天空的红色霞光。海上已掀起新的波涛,这是向往的汪洋大海啊。
当我发现是写大小威的成长历程时,来了兴致:这是妥妥励志故事啊!“国王”只是对她爹专制固执的调侃。
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved