非正式会谈第五季开播 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 大陆综艺 法国 1990

导演: 翁美玲   

剧情介绍

  《非正式会谈》第五季由哔哩哔哩与湖北卫视联合打造,是一档外国人用中文搞事情(siao)的文化访谈类节目,每期十一国代表,带着彼此的言值(偏见)和颜值(刷脸),配合挑事的大左、杨迪、陈铭、陈超四位司机(补刀专业户),出演一场互相伤害的大戏。5月17日起,每周五晚20:00,哔哩哔哩超前一周全网独播,用80分钟的进度条,打破认知的结界,发现新世界的入口。

评论:

  • 耿碧玉 8小时前 :

    比悬崖之上要好。尽管只拍了一场很小规模的狙击战,格局肯定不能和长津湖比,但整体节奏紧凑,拍得足够精彩,也不刻意弱化美军,有来有回,以对手的强大衬托我方狙击手的强大。章宇的表演尤为精彩,眼神里几乎带刀。只是作为另一主角的陈永胜,张艺谋似乎有把他处理成男版刘浩存的倾向,如果哭戏能少一点就好了。

  • 陈梓莹 4小时前 :

    特效是网大的味儿,旁白和高潮是冯小刚的味儿,抒情是张艺谋的味儿

  • 荆俊德 8小时前 :

    国师在春节档走了一条自己的路子。从目前的口碑来看,观众对《狙击手》非常买账、认可程度出乎意料的高。

  • 瑶玥 2小时前 :

    4.在国师量产的今天,我们要珍惜。

  • 眭智宇 9小时前 :

    22.03 开门见山,干净利落;化繁为简,以小见大;层层推进,曲折起伏;延续传承,精神永存…PS:国师现在格外喜欢传承这个概念啊…PPS:同场观影人观影素质不错,印象里难得所有人听完片尾曲看完字幕才离场

  • 柏琪 6小时前 :

    可以给四星半,一开始没抱着太多的期待,所以反而惊喜更多。展现小人物在历史战争当中的剪影,让我们看到兵魂永远不死,炮声不密集,泪点太密集,哭到不行,虽然是个群戏,但是人物有血有肉,还挺有趣的,唯一有点跳戏的,是话外音。以及影片快结束的时候,朝鲜小朋友第2次出现,被抓进坦克那段略微有点主角金手指,前半段的情节很紧凑,很惊心动魄!节奏和表演都十分到位,章宇依旧很牛啊!迎着阳光流泪那段真的是看哭我!!主角小陈其实到最后开挂,能看见仿佛班长附体,但最后见到大部队又哭成孩子,最后集体点名那段哭的不行不行的,然后就亮灯了,好尴尬。五班不死,军魂仍在!太棒了!

  • 罕雅楠 1小时前 :

    位愈重而言愈恭,

  • 蒲新竹 0小时前 :

    在战争或者和平的年代,总有人接过前辈的旗帜又成了他的模样,都值得铭记的英雄。

  • 沛锦 7小时前 :

    如果美国人认为亮亮只是个担架兵,凭什么认为这一诱饵能诱到对面死伤惨重还不放弃?

  • 梦碧 0小时前 :

    3.说这是九几年的电影也有人信。完全看不到电影业30年来的进步痕迹

  • 首牧歌 4小时前 :

    纯自来水,无任何商业利益关联!

  • 陶舒怀 4小时前 :

    我真的要多安利下这电影 有些导演真的不懂怎么好好的讲一个故事 现在国家强大了电影工业做的出特效了 但要求也高了啊 前两年或许红海行动还能满足我们 现在我真的觉得 故事永远是电影的核心 我太喜欢张艺谋了55

  • 灵漫 1小时前 :

    很失望,每个人物都是立flag后牺牲,狙击的镜头、子弹飞出的特效、射中的镜头,没有任何连贯性,技术的好坏全需要旁白来点评,同时堆砌大量无意义的特写镜头,故事很震撼人心,电影拍得平淡无奇。

  • 璟呈 2小时前 :

    朝鲜战争上一个个独立的英雄个体,狠狠地赚足了我的眼泪,四川话格外亲切,细腻真实的小场面,反衬出大战役的残酷和我军的英勇智慧,个人觉得比水门桥要好看! (2022.2.6 女足3:2 战胜韩国,亚洲杯冠军🏆,值得纪念!)

  • 梅问雁 7小时前 :

    很失望,每个人物都是立flag后牺牲,狙击的镜头、子弹飞出的特效、射中的镜头,没有任何连贯性,技术的好坏全需要旁白来点评,同时堆砌大量无意义的特写镜头,故事很震撼人心,电影拍得平淡无奇。

  • 梓桂 7小时前 :

    和家人一起看的。选择的角度不错,新面孔也眼前一亮,很多设定不合理也在接受范围内。

  • 铭宇 6小时前 :

    把廉价得令人不寒而栗的煽情彻底工具化了。挥之即来呼之即去,没有什么比这更不尊重人的了

  • 谯诗晗 0小时前 :

    之前跟朋友聊天,也很怕狙击手出现神片的感觉,但是真的没有!!对外国对联 合 军也给到了尊重,没用靠丑化去展现。

  • 殷湛蓝 3小时前 :

    故事背景:抗美援朝后期的冷枪冷炮运动

  • 赫连初夏 7小时前 :

    特别好的狙击片,有血有肉,情节紧张,人物感情饱满,不用力过猛!终于摆脱了港片和“神剧”的套路!小人物,大英雄!我给满分

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved