糖心苹果图片 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 中国 2009

导演: 吴小莉   

剧情介绍

How selective is our memory? Do we remember what we have experienced or what we have chosen to remember? Can we forget the things that hurt us? In the end, are we simply just the sum of all those things we don't forget? Apples, an allegorical and somehow funny story, is in its core an effort to explore the way our memory functions and how this affects our being.

评论:

  • 梁丘书双 8小时前 :

    没什么信心能脱单🙏

  • 静妮 0小时前 :

    2022年的印度已经在拍同性恋题材了,我们呢?为题材多加一星

  • 杉初 2小时前 :

    愉快的观影过程,市场经济下的印度电影都敢这么拍。但还是想提醒大家这毕竟是电影,现实是大部分人还没走到最后结局中途就已经深陷各种麻烦事里了。做你自己,做你真正想做的事情。

  • 驰鑫 8小时前 :

    厉害了阿三,竟然如此大胆地拍出了如此引人注目的同性题材,还是男男、女女双同性题材,还直指同性关系中的领养问题,直击人心、直射社会,厉害!

  • 象天骄 9小时前 :

    社会性不够,艺术性也没有,属于是比较平庸的商业片。但还是三星鼓励吧,头一次从印度电影里边看到了唯美小清新-_-

  • 瑞晨 3小时前 :

    这段时间看的印度电影都属于立意好但故事就是讲不好的类型,节奏拖拉故事衔接也有毛病,但好笑的地方是没被影响到,比如带老妈回家的那段。

  • 进华池 7小时前 :

    逼婚逼生小孩那裡看得讓人窒息,但是現實更讓人窒息,唉,can’t talk feeling something 💔

  • 种骞北 2小时前 :

    我的印象中印度比较传统,应该很排斥同性恋,现在他们拍了这部电影。

  • 蓓云 4小时前 :

    宽容度满分,情节无新意节奏缓慢,剧情从一小时以后就变连续剧。不过可以公映,也反映了当地的文明进程吧

  • 禽紫安 6小时前 :

    期待吧

  • 殳飞文 9小时前 :

    喜宴后遗症啊,一直担心男女主一时兴起产生出来个baby,还好还好,女主和女朋友真的有点配哎。印度能拍出这种片子来,真的蛮厉害的。

  • 辛阳飇 7小时前 :

    我记得好像2月14号上映的,然后二月底抢板看了点,是个raj的彩票网的枪版😂这次总算看完了,我真的希望一年后那个孩子是女主跟男主生的😂

  • 竹昭懿 3小时前 :

    喜宴后遗症啊,一直担心男女主一时兴起产生出来个baby,还好还好,女主和女朋友真的有点配哎。印度能拍出这种片子来,真的蛮厉害的。

  • 祁皓捷 6小时前 :

    哈哈哈哈哈还是挺好笑的。电影的社会意义很赞,印度美人好多,男性角色略油腻,歌舞部分好解压😊

  • 滕起运 7小时前 :

    #永结同心#好看。虽然太浮夸了,但喜剧效果和主演能抗啊。还有H&M真的好时尚😂

  • 蔚彩 7小时前 :

    当然探讨社会议题确实需要加分,但它根本没触及到现实问题的灵魂,整个故事从头到尾都过于理想化。

  • 骏震 6小时前 :

    les和gay形婚,催婚催生就跟我们生活中的情况一样,结局也是在框架之内的he,真羡慕印度可以拍lgbtq电影啊,而我们甚至连擦边球的耽改都殉了

  • 集昆颉 1小时前 :

    【7.5】形婚无论在哪个国家,结果都是一地鸡毛。感慨印度已经能拍出这样的LGBT电影了,而在某国通讯录依然是不存在的群体。

  • 桑雁蓉 8小时前 :

    情节走向没有出人意料的地方,故事发生的异域环境更吸引我,比如排灯节的装饰,家庭的布置。印象深刻的有:1.苏曼妈妈的沉默仪式,沙尔杜尔妈妈的社恐性格设定很有趣。2. 沙尔杜尔坦白自己做警察是子承父业,“我们国家的人连公交座位都不会放过,怎么会拒绝政府安排的工作。”3.“告诉他们,家族的火种无法点燃传宗接代的火矩,告诉他们你无法延续家里的火种!”4.游行的彩色篷布下,苏曼和女友在欢笑着奔跑, 沙尔杜尔在路边执勤,纠结着接过五彩羽毛面具最终勇敢地戴上了。

  • 茆乐双 8小时前 :

    我相信越来越开放与包容的印度一定拥有比某个国家更光明的未来。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved